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8月14日，2023年宁夏公共就业服务能力提升培训班在固原市举办，来自全区各市、县（区）及20所高校的55名公共就业服务及高校就业岗位负责人参加培训。

培训班开班仪式

此次培训班为期3天，由自治区人力资源和社会保障厅主办，自治区人力资源开发服务中心承办。培训课程重点针对各市、县（区）及20所高校的公共就业服务及高校就业岗位负责人实际情况，结合高校毕业生等青年就业形势和任务，着眼缓解宁夏结构性就业矛盾的对策研究，立足坚持依法行政提高依法办事能力，保障青年就业成长成才与权益保障、做好新时代应急管理工作、劳动力调查等因素，紧扣公共就业服务能力最新要求，邀请人社厅、自治区应急管理厅、宁夏调查总队相关专家进行现场授课。

相关专家现场授课

“如何提高公共就业服务是一个大课题，也是一个难点问题，既要符合地方实际情况，也要根据社会发展中的新技术、新需求不断做出调整。”自治区人力资源和社会保障厅相关负责人在开班仪式上，对当前宁夏公共就业服务现状进行全面深入分析、研判，要求参训学员通过此次学习不断提高公共就业服务综合水平，努力成为公共就业服务的“行家里手”，推动全区高校毕业生等青年尽早尽快就业，完成年底预定就业目标。

参训人员认真听课

今年，我区全面推进“就业创业促进年”活动，大力实施就业服务质量提升行动，打造“10+N”就业服务品牌、加强重点企业用工服务保障、健全完善信息共享机制、提升基层就业服务能力。全区各级就业部门持续在健全完善公共就业服务体系上出新招、谋实效，不断提升服务质效，深入开展春风行动、民营企业招聘月等“10+N”就业服务活动，创新开展高校毕业生葡萄酒产业专场招聘会、宁甘两地外资外贸和化工产业联合招聘会、“直播带岗”等，有力缓解了高校毕业生、农民工等重点群体就业难题，促进人力资源高质量匹配。（宁夏日报记者 马照刚 文/图）

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